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中新网4月19日电 (中新财经记者 葛成)近日有网友在社交媒体上表示，自己买了小米SU7创始版之后，被原公司以违反竞业协议的理由强制辞退。上述遭遇引发关注后，涉事方极越汽车公开回应称，网传极越汽车因员工姚某某购买某米汽车而开除一事谈球吧手机客户端，与事实相悖；但极越同时承认，公司单方解除其劳动合同。这是否符合法律规定？记者就此采访了律师。

闫兵认为，涉事员工姚某某作为自然人，他有权根据自己的喜好及使用需求选择消费品，也可以基于个人兴趣，分享自己对特定商品的理解和评价。但以职业身份而论，他凭借专业技能宣传竞品，在一定程度上违反了对任职企业的忠实勤勉义务。站在企业一方的立场看，极越汽车对他作出的辞退决定无论是否合法，都具备一定合理性。